Социальная политика

Анна Малаховская

«Мотовилиха» расширяет социальные гарантии

На «Мотовилихинских заводах» вступило в действие «Положение о возмещении затрат работникам ПАО «Мотовилихинские заводы» по уплате процентов по кредитам на приобретение и/или строительство жилья». Это еще один важный шаг в реализации помощи заводчанам, желающим улучшить свои жилищные условия.

Положение призвано поддержать работников, желающих взять льготные ипотечные кредиты в рамках трехстороннего соглашения с банком «ВТБ24» и ОАО «ПЗСП». Предприятие возместит работникам уплаченные проценты по ипотечному кредиту на приобретение жилья в общей сумме до 250 000 рублей. Получить возмещение можно будет каждые полгода на 4, 5 и 6-ом годах погашения кредита:

- по истечении 37 месяцев – 25 000 рублей;

- по истечении 43 месяцев – 25 000 рублей;

- по истечении 49 месяцев – 40 000 рублей,

- по истечении 55 месяцев – 40 000 рублей;

- по истечении 61 месяца – 60 000 рублей;

- по истечении 67 месяцев – 60 000 рублей.

Возможность возмещения затрат по уплаченным процентам предоставляется сотрудникам, проработавшим на предприятие не менее месяца после окончания испытательного срока (такое же условие предъявляет и банк для выдачи ипотечного кредита) и не имеющим дисциплинарных взысканий на момент подачи заявления о возмещении.

При утверждении решения о возмещении затрат работнику с ним будет заключено соглашение, по которому предприятие возьмет на себя обязательство произвести выплаты. В то же время работнику необходимо будет проработать в группе предприятий ПАО «Мотовилихинские заводы» не менее пяти лет с момента последней выплаты. В случае, если работник уволится раньше, ему нужно будет вернуть все затраты по возмещению его кредита за пять лет, предшествующих увольнению.

На момент первого перечисления возмещения работник будет обязан предоставить справку из банка по уплаченным процентам, копии кредитного договора и договора долевого участия.

Сумма в 250 000 рублей – это максимальный размер возмещения затрат, и по факту она может быть меньшей. Если на 37-ой месяц выплаты кредита работнику останется выплатить сумму, меньшую чем четверть миллиона рублей, допустим, 224 328 рублей, то именно 224 328 рублей работник и получит. В случае, если на 37-ой месяц выплаты кредита работнику останется выплатить сумму большую, чем 250 000 рублей, например, 594 000 рублей, то работник получит 250 000 рублей.

Потратить выплаченное возмещение каждый работник сможет по-своему усмотрению. Например, погасить часть ипотечного кредита, сократив тем самым срок его выплаты или размер ежемесячных платежей. Или… впрочем, решать работнику.