Автор: Вячеслав Иванов

Праздник

Новогодний блеск талантов

Заводчане выступили на сцене перед коллегами

В культурно-деловом центре всю неделю проходили концерты. Первый из них, состоявшийся в понедельник на прошлой неделе, был демонстрацией творческих возможностей заводчан, которые занимаются в возрожденных при КДЦ коллективах художественной самодеятельности.

 

Хореографический коллектив представил  на суд зрителей дебютный номер – танец «В горнице», стилизованный под народный. Более всего номеров представила вокальная студия. Коллеги в зрительном зале смогли услышать, в частности, возрожденный ансамбль предцехкомов. Театральная мастерская продемонстрировала две миниатюры, вызвавшие горячий отклик у зрителей. Одна из них посвящалась ситуации в проходной предприятия, вторая – высмеивала продолжительные «рождественские» каникулы, в ходе которых россияне нередко не знают чем себя занять и коротают время за бутылкой. Блеснула талантами и заводская команда КВН, показавшая миниатюру о том, как отдел кадров принимает людей на работу.

Два номера из концерта художественной самодеятельности были включены в концерты профессиональных артистов краевого центра, которые прошли для коллективов всех предприятий холдинга. Зрителям понравились выступления Шоу-балета «Гран-при», Иллюзион-шоу Дмитрия Перова, вокалистов театра оперы и балета Светланы Анастас и Натальи Кирилловой, участника культурной программы Олимпийских игр в Сочи Андрея Кирякова. Аплодировали они и ведущему специалисту отдела социальных программ Дмитрию Федотову, исполнявшему арию мистера Х из одноименной классической оперетты и заводской команде КВН с ее эстрадными миниатюрами.

Во время каждого концерта зрителей ожидали по-настоящему новогодние сюрпризы – для них разыгрывались подарочные сертификаты на приобретение бытовой техники в торговой сети «М Видео» и на посещение кинотеатра сети «Верри Велли».

НОВЫЙ ГОД ТОЛЬКО НАЧИНАЕТСЯ!!!
 

В конце декабря в актовом зале АО «НИИПМ» состоялось праздничное мероприятие с участием Деда мороза и снегурочки, в ходе которого прошла церемония награждения Дипломами лучших сотрудников по итогам работы за 2015 год. Дипломы и новогодние подарки от предприятия получили сотрудники по номинациям:

1.  «Мастерство управления»  - за организаторский талант, деловую компетентность, большой личный вклад в повышение эффективности предприятия, за защиту коммерческих и производственных интересов, умение грамотно действовать в нестандартных ситуациях, за активное участие в производственной и общественной жизни предприятия  – Генеральный директор  АО «НИИПМ» Голубев Андрей Евгеньевич

2. «Профессионал НИИПМ»  - за мастерство и неоценимый  вклад в развитие и укрепление профессиональной конструкторской деятельности предприятия, неиссякаемый оптимизм, энергичность и оперативное решение сложных и нестандартных задач, готовность соответствовать высоким профессиональным стандартам  - ведущий инженер-конструктор отд.09 Новиков Александр Сергеевич

3. «Устойчивый потенциал» – за профессионализм в работе, деловую компетентность и мобильность,  за профессиональный подход к  обеспечению работоспособности электрооборудования, за оперативные и грамотные действия в нестандартных ситуациях  и  высокие организационные способности – начальник электроучастка  электроцеха  Лекомцев  Антон Николаевич

4. Высший пилотаж - за добросовестный труд,  высокую ответственность, стремление к знаниям и применение их на практике, высокий  профессионализм  при внедрении измерительной системы «Мера»,   необходимой для проведения испытательных работ в НПК-2  -электро радиомонтажник  Ковель Евгений Аркадьевич

5. «Успешный старт» -  за целеустремленность в течение первого года работы на предприятии, стремление и готовность учиться и постоянно совершенствовать свои профессиональные знания , за  активное участие и общественной жизни предприятия инженер конструктор отд.024 Чупенко Роман   Вячеславович

6. «Качество не делают, им живут»  за  высокое качество в работе с нестандартными проектами , скорость исполнения поставленных задач, за многолетний плодотворный труд на благо предприятия, трудолюбие и верность профессии, высокую степень ответственности  и профессионализм   - это  мастер ОТК Федосова Светлана Аркадьевна

7. Дисциплина превыше всего - за добросовестный труд, высокий профессионализм,   за высокую ответственность и пунктуальность, соблюдение правил внутреннего  трудового распорядка и режима работы предприятия это   начальник Отдела труда и заработной платы  Халло Любовь Валентиновна

   8. «Мастер  золотые руки» - за многолетний плодотворный труд на благо предприятия,   за эффективную организацию работы  и передачу накопленного опыта молодому поколению, преданность своему делу, ответственный подход к решению поставленных задач, профессионализм и трудолюбие – старший мастер ОПЗУ отд.012  Гаридулич Антонина Николаевна

 «Хозяйственник, что надо»- грамотное планирование хозяйственной  деятельности  предприятия , оперативные действия в любых погодных условиях , энергичность,  стремление  -начальник хозяйственного отдела Ехлаков Валерий Владимирович 

10. Лучший наставник предприятия - за добросовестный труд, высокий профессионализм, преданность своему делу, неиссякаемое трудолюбие и безграничное терпение, мудрость , активную наставническую деятельность в отношении молодых специалистов предприятия –и.о. мастера ОЦ-3, ОХП  Козлова Светлана Васильевна

11 .  «Талантов нам не занимать» за активную жизненную позицию и участие во всех культурно-массовых мероприятий Дне матери и  на районных играх КВН-2015 , как самая артистичная,  веселая и зажигательная сотрудница НИИПМ -  машинистка  1 отдела Сидорова  Марина Ивановна 

В ходе мероприятия  были подведены итоги спартакиады  за 2015 среди профкомов НИИПМ по 10 видам спорта: легкоатлетическая эстафета, легкоатлетический кросс, лыжные гонки, волейбол, футбол, баскетбол, дартс, бильярд, шахматы, теннис и вручены победителям денежные призы и кубки:

1 место заняла команда зд. 1Б, им  вручен переходящий кубок

 2 место заняла команда зд. 1 А

3 место команда управления

4 место команда зд.9

5 место команда Научно-производственного комплекса( НПК-2)

6 место команда Опытно-химического производства

На мероприятии провели награждение участников выставки народного творчества  «Новогодняя поделка», в которой приняло участие 25 человек, всем были вручены  новогодние  подарки от Деда мороза.

Также на празднике  чествовали  участников районного КВН, который проходил в ДК Кирова 18 декабря. Всем участникам   вручили по 2 билета в кино и сладкие призы

 Сотрудников предприятия поздравил  заместитель ген. директора –гл. конструктор Макаров Л.Б.,  главный инженер Федченко Н.Н., зам, ген. директора по науке Афиатуллов Э.Х. ,председатель профкома Подчезерцева Т.Г., Председатель Совета молодежи Гусев В.С., зам. председателя Совета ветеранов Ведутова Л.Л.

 Совет молодежи подготовили номер  художественной  самодеятельности и выступили на сцене с песней и НИИПМ .

 Праздничное мероприятие закончилось выступлением  фолк-группы «Кружево». Все было просто замечально!

ПРОФЕССИОНАЛЫ, КОТОРЫЕ НЕ ПОДВЕДУТ!

Газета «Дзержинец» продолжает знакомить читателей с передовиками производства, мастерами своего дела, преданными предприятию, заслужившими всеобщее доверие и уважение.

День, который изменил всю жизнь

Станочник широкого профиля цеха №5 Людмила Николаевна Пепеляева пришла на завод 11 сентября 1969 сразу после окончания школы. Тот день молодая девушка запомнила на всю жизнь.

– В то время устроиться на завод просто так было невозможно, – вспоминает Людмила Николаевна. – Мне повезло, что на заводе работали родственники. Меня приняли в 31-й цех.

На заводе она встретила будущего мужа, Николая Григорьевича. Он работал в 21-м цехе наладчиком станков с программным обеспечением. В 1971 году сыграли свадьбу. Прожили 22 года душа в душу, но потом Николай Григорьевич серьезно заболел и умер.

В 1973 году Людмила Николаевна рассчиталась с работы, но долго прожить без завода не смогла. Через полгода вернулась на родное предприятие.

– Хорошее было время, – вспоминает Людмила Николаевна. – Мы все были молодые, веселые. Устраивали концерты в Доме культуры, готовили разные мероприятия. Все вместе, никого не просили, все сами.

Любовь к творчеству не угасла, Любовь Николаевна пишет отличные стихи. Иногда вдохновение приходит прямо на рабочем месте, и тогда в ход идут все подручные средства.

Летом во время атаки на ЗИД со стороны силовых структур Людмила Пепеляева написала стихотворение в поддержку руководителя завода.

Опять штормит! И все зловещей тучи.

Пиратов натиск. Палуба трещит.

Любимовский фрегат уже измучен

От бесконечных натисков,

кто судьбы нам вершит.

Пираты в наши дни особой масти:

Прикрывшись добродетели личиной,

Поднявшись на вершину власти,

Готовы бросить нас в пучину!

Жестокая борьба идет!

Им наплевать на свой народ!

И вспоминают только в наши дни,

Когда на выборах наши голоса нужны.

Крепитесь, Командор!

Мы все преодолеем с Вами

Врагам своим наперекор.

Под новыми пойдем мы парусами!

Вам тяжело! Вы не один!

Команда Ваша вместе с Вами,

Вы матери России сын!

И покорится Вам цунами,

Держитесь! Не сдавайтесь

Всей судьбе наперекор.

Попутного Вам ветра, Командор!

Для Людмилы Николаевны ЗИД – не просто место работы, а по-настоящему второй дом.

Работа ладится легко

Начальник бюро Наталья Александровна Аюпова занимается снабжением цеха №5. Веселая, трудолюбивая, она не дает скучать ни себе, ни подчиненным. Работа ладится легко, с шутками и прибаутками.

– Страна на нас смотрит, не можем подвести, – смеясь говорит Наталья Александровна. – Девчонки у меня все умеют, а что не умеют, тому научим. Коллектив подобрался отличный, скучать мне не дают.

Наталья Александровна пришла на завод 15 лет назад. Сначала работала распределителем, потом диспетчером, затем стала начальником ТРБ.

– По первой специальности я оператор счетно-вычислительных машин, – вспоминает Наталья Аюпова. – Но жизнь всему научила. Когда меня сократили с Торгмаша, то пришлось как-то выживать.

В семье Аюповых было пятеро братьев и сестер. Наталья Александровна – старшая в семье. Поэтому с детства привыкла решать все проблемы сама. И в семье, и на работе она умеет наладить отношения как с молодыми, так и со старшими коллегами.

Не расстанусь я с заводом, буду вечно молодой

26 лет было Любови Щербине, когда она решила в корне поменять свою жизнь. Работала воспитателем в детском саду, учительницей начальных классов. А однажды пришла сестра и позвала работать на завод.

– Она мне сказала, что нужно проситься в седьмой или восьмой цех, – замечает Любовь Николаевна. – Там, говорит, все чисто, красиво, все ходят в белых халатах. Прихожу я в отдел кадров, а меня удивленно спрашивают: «А вы откуда знаете про цеха?». Производство секретное было. Пришлось все рассказать. Устроили меня монтажником в 7-й цех. Потом я окончила техникум, стала мастером участка. В моем подчинении были 60 человек. На завод шли, как на праздник. С остановки целой толпой, под музыку. Тогда еще заводской гудок был. Никогда не забуду того чувства гордости, чувства большого коллектива.

Затем Любовь Николаевна перевелась в восьмой цех, заработала «вредность» и ушла на пенсию. Но когда позвали обратно, ни минуты не раздумывала. Сейчас она работает распределителем работ 4-го разряда. Раскладывает комплектующие для сборщиков, все записывает. По ее словам, все детали изучила досконально. Замещает мастеров, когда они уходят в отпуск.

– Так и буду работать до конца, – смеется Любовь Щербина. – Не расстанусь я с заводом, буду вечно молодой.

Дефицитная профессия
 

Начальник испытательной станции цеха №8 Андрей Климантович попал на завод случайно. Перед армией окончил ПТУ №3 по специальности слесарь КИПиА. Но после прохождения службы в Вооруженных силах не пошел работать по профессии, устроился водителем. Четыре года отработал на заводе им. Ленина (ныне «Мотовилихинские заводы») на КамАЗе. Затем – в уголовном розыске водителем. В тяжелые времена ушел, решил заняться бизнесом.

– К сожалению, бизнес у нас в стране носит волновой характер, – говорит Андрей. – Сегодня ты можешь много заработать, а завтра остаться на нуле. А мне хотелось стабильности, достойно уйти на пенсию. И я вспомнил о своей первой профессии и пошел на завод. Взяли меня без проблем, поскольку сейчас эта профессия дефицитная, практически всем работникам далеко за 50. Среднее образование стало никому не нужным, все стремятся получить высшее и работать начальниками.

На заводе деловой и активный Андрей Климантович быстро привлек к себе внимание. И полтора года назад его назначили руководителем испытательной станции. В его подчинении 7 человек: испытатели, инженер-испытатель, распределитель. А вот его место слесаря КИПиА до сих пор остается вакантным. Найти второго Андрея Климантовича довольно непросто.

– Любая работа в моей жизни была интересной, – считает Климантович. – Я нисколько не жалею, что пошел работать на завод. Только вот престиж рабочих профессий нужно поднимать – для того чтобы привлекать молодых. Без них нет движения вперед. Также я хочу в канун Нового года пожелать родному заводу стабильности, уверенности, преодоления трудностей. Заводчанам – материального благосостояния, душевного спокойствия. Всего хорошего!