119119, Москва, Ленинский пр-т 42, а/я 259 Тел./Факс: 938-83-13
Всероссийский профсоюз
работников оборонной промышленности
ОБОРОНПРОФ В единстве — наша сила!
Главная
Визитная карточка профсоюза
О профсоюзе
Структура профсоюза
Лидеры профсоюза
Организации профсоюза
Наши издания
Календарь мероприятий
Социальное партнерство
Наши партнеры
Межотраслевое соглашение
Молодежная политика
Молодежная комиссия
Новости
Форум
Ассоциация Российских профсоюзов оборонных отраслей промышленности
Международное сотрудничество
Устав
и нормативные документы
Рекомендуем посетить
Вопрос-ответ
Контактная информация
Вопрос-ответ
Задать вопрос

24.10.2012
Вопрос:— Я работаю на предприятии ОАО НПК «КБМ» и подал в профсоюзный комитет заявление с просьбой о принятии в члены профсоюза. Через 3 месяца меня вызвали на заседание провкома и отказали в приёме. Правомерно ли это и куда и как я вправе обжаловать отказ?
Ответ:— В соответствии с Уставом и нормативными документами профсоюза профсоюзный комитет вправе принять работника, подавшего заявление о вступлении в профсоюз, или отказать в приеме. При этом сроки рассмотрения заявления не установлены. Обжаловать решение профсоюзного комитета Вы можете в Московском областном комитете профсоюза по адресу: 117303, Москва, ул. Малая Юшуньская, д.1, кор.1. Контактный телефон: 8-495-319-81-72. Зам. председателя профсоюза М.В. Новак

19.10.2012
Вопрос:— Здравствуйте! В связи с многочисленными обращениями работников Военного госпиталя Минобороны России , просим Вас разъяснить причину нефинансирования и навыплаты премии по приказу 1010, заработная плата по КБК - 18709014709900111, начисляем по 555 приказу. Ранее мы именовались войсковой частью, сокращение персонала в этом году проводилось дважды, экономия фонда зп есть, военнослужащие-врачи эту премию получают,почему гражданский персонал не получает?
Ответ:— Вам необходимо обратиться по принадлежности в Профессиональный союз гражданского персонала Вооруженных сил России. Адрес:119160, Москва, К-160. Телефон/факс: 8-495-693-04-17. Телефон: 8-495-693-03-62. E-mail: prof-vs@mail.ru http://www.rogwu.ru

04.10.2012
Вопрос:— может ли заместитель директора предприятия (член профсоюза)быть избран на должность председателя профкома этого же предприятия?
Ответ:— В соответствии с п.3 статьи 8 Устава Всероссийского профсоюза работников оборонной промышленности член профсоюза имеет право избирать и быть избранным в профсоюзные органы. Устав профсоюза не устанавливает каких-либо ограничений по кандидатурам для избрания в профсоюзные органы, в том числе и на должность председателя первичной профсоюзной организации. Заместитель председателя профсоюза М.В. Новак

29.08.2012
Вопрос:— Здравствуйте! У меня несколько вопросов по Пост.Прав.№ 839 от 17.11.12 о ден.компенсациях за коммунальные услуги в сельской местности:1.в положении указано ежемес. выплата 1200 руб. производится работнику состоящему в штате по основному месту работы,как быть если на этой ставке состоит 3 человека -2 в декрете и 1 фактически работающий,положена ли выплата декретницам или тому кто сейчАс работает и получает з/плату?2.в положении ден.компенсация "при условии, что по состоянию на 31.12.2004 они имели право на бесплатное предоставление им квартир с отоплением и освещением в соответствии с законодательством РФ", т.е. если работник принят позднее 31.12.2004 ему эта выплата не положена или положена за фактически отработанное время?3.если членам семьи работника ,проживающим с ним предоставлялись льготы по оплате жилья данная компенсация полагается?ведь самому мед.работнику льгота не предоставлялась?
Ответ:— Поскольку социальные льготы возможно закреплены в заключаемом Профсоюзом здравоохранения РФ с социальными партнёрами, а также для более компетентного ответа на поставленные Вами вопросы рекомендуем обратиться в Профсоюз работников здравоохранения Российской Федерации по адресу: 119119, г.Москва, Ленинский проспект, д.42, корпус 3. Телефон/факс: 8-495-938-81-43 E-mail: ckprz@mail.ru http://www.przrf.ru

28.08.2012
Вопрос:— Вам задали вопрос 05.04.2012г (вопрос и ответ прилагаются ниже)на который Вы ответили сославшись на письмо Минтруда от 28.08.2000г.№ 6206-ВЯ. Но данное письмо Минтруда ни смог найти в правовых системах, я думаю что, Вы ошиблись с этим ответом. Если нет то скажите где я могу найти это письмо или выложите его в ответе. Спасибо! 05.04.2012 Вопрос: — Здравствуйте! г. Верхняя Тура, Свердловской области, ФГУП "Верхнетуринский машиностроительный завод", оборонное предприятие,на котором моя мать проработала председателем профсоюза более двадцати лет. Имеет почетную грамоту "За активную и многолетнюю работу в профсоюзе" от Президиума ЦК Профсоюза Всероссийского Профсоюза работников оборонной промышленности, в настоящий момент вышла на пенсию. При оформлении пенсии в Управлении социальной защиты населения сказали, что грамота не является основанием для получения звания Ветеран труда РФ, соответственно никаких льгот и доплат тоже нет. Разъясните, возможно ли получение звания Ветеран труда РФ бывшему председателю Профкома оборонного предприятия? Ответ: — На вопрос о возможности присвоения звания «Ветеран труда» работнику, награжденному Почетной грамотой ЦК профсоюза и нагрудным знаком «За активную работу в профсоюзе», сообщаем, что в соответствии с письмом Минтруда России от 28.08.2000г. № 6206-ВЯ указанные награды могут учитываться в качестве ведомственных знаков отличия в труде при присвоении звания «Ветеран труда» работникам профсоюза, при условии, что они состояли в штате профсоюзных органов. Заместитель председателя профсоюза М.В.Новак
Ответ:— Уважаемый автор вопроса! Указанное Вами письмо Минтруда является ответом заместителя Министра труда и социального развития РФ Январёва В.А. на запрос ЦК профсоюза и в нём говорится: «по мнению Минтруда России, Почётная грамота ЦК Всероссийского профсоюза работников оборонной промышленности и нагрудный знак «За активную работу в профсоюзе» может учитываться в качестве ведомственных знаков отличия в труде при присвоении звания «Ветеран Труда» работникам указанного профсоюза, при условии, что они состояли в штате профсоюзных органов». В настоящее время основным нормативным правовым актом, регулирующим данные общественные отношения, является Федеральный закон от 12.01.1995 № 5-ФЗ «О ветеранах», действующий в редакции от 09.12.2010. Ст.7 этого закона устанавливает категории лиц, признаваемых ветеранами труда, при этом согласно п.4 ст.7 «Порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда» определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов РФ». Таким образом, присвоение звания «Ветеран труда» в каждом субъекте РФ регулируются законом субъекта РФ, который не должен противоречить Федеральному закону «О ветеранах». Следует, однако, иметь в виду, что в настоящее время в законодательстве РФ понятие «ведомственный знак отличия в труде» не определено, учет таких знаков не урегулирован, а это порождает множество вопросов, связанных с отнесением той или иной награды к данному понятию. Вопрос возможности отнесения тех или иных поощрений к ведомственным знакам отличия в труде остался открытым. Решают его в субъектам РФ самостоятельно, определяя, какие награды являются ведомственными знаками отличия, а какие нет. Данный вопрос по разным субъектам РФ решается по-разному, в связи с чем в судах возникают споры о дискриминации по признаку места жительства (т.е. о нарушении п.2 ст.19 Конституции РФ). Вам необходимо ознакомиться с законом Свердловской области о ветеранах и с установленным в данном регионе порядком и условиями присвоения звания «Ветеран труда». Если Вы сочтете, что он не соответствует Федеральному закону и Конституции РФ, Вы имеете право обратиться в суд. Юрисконсульт ЦК профсоюза Ковальская М.В.

30.07.2012
Вопрос:— Здравствуйте! Скажите пожалуйста, сохранились ли архивы профсоюза за 1941-1945 годы, можно ли с ними где-нибудь ознакомится?
Ответ:— В нашем профсоюзе такого архива нет. Вы можете попробовать обратиться в архив ФНПР по e-mail: arhiv@fnpr.ru или позвонить по телефонам (495) 938-83-36 или 938-87-27.

23.05.2012
Вопрос:— Добрый день! Пожскажите пож-та почему такой беспредел с заработной платой на ФГУП Авангард г.Стерлитамак (Республика Башкортостан).Сегодня 23 мая , а бухгалтерия предприятия мало того что задерживают зарплату, да еще и не могут сказать сколько причитается к выплате. мАло того что применяются низкие расценки (прошлых лет) к тарифам по заработной плате, так еще эти копейки и задерживают?
Ответ:— Из разъяснений председателя первичной профсоюзной организации ситуация на ФКП «Авангард» осложнилась после наложения ареста, службой судебных приставов, на расчетный счет ППО с которого осуществлялась выплата заработной платы во исполнение решения комиссии по трудовым спорам о взыскании задолженности по заработной плате. Как член профсоюза Вы можете обратиться за дополнительной информацией в профсоюзный комитет предприятия. Заведующий отделом ЦК профсоюза Фомин А.М.

08.04.2012
Вопрос:— ОБОРОНПРОФ поддерживает эту инициативу?!Подписали эту петицию?! Госдеповские НКО/НПО - правозащитные десталинизаторы ДОСТАЛИ! В Интернете появилась петиция о принятии закона«О контроле над иностранным финансированием некоммерческих организаций»на сайте:podkontrol.ru.Это предложение стало одним из первых после статьи Путина,где президент предложил ввести правило обязательного рассмотрения в парламенте тех общественных инициатив,которые соберут 100тыс и более подписей в Интернете.За неделю подписали более 32тыс.граждан!В США закон FARA предусматривает обязательную регистрацию организаций,получающих финансирование из-за рубежа.За несоблюдение же положений FARA предусмотрены санкции в виде лишения свободы на срок от двух до пяти лет. KON-STANTIN1
Ответ:— Уважаемый KON-STANTIN 1. Указанная Вами «инициатива» в первую очередь касается политических партий и организаций, деятельность которых регулируется ФЗ «О некоммерческих организациях» и не затрагивает деятельность профсоюзов. Российские профсоюзы, в том числе и «ОБОРОНПРОФ», действуют на основании Федерального закона «О профсоюзах, их правах и гарантиях деятельности». Что касается «финансирования из-за рубежа», то российские профсоюзы (как и зарубежные, в том числе и американские) через свои отраслевые международные объединения в соответствии с уставами и нормативными документами уплачивают членские взносы в эти международные профсоюзные объединения, а также софинансируют общие мероприятия. Следует отметить, что эти вопросы в соответствии с указанным выше законом о профсоюзах являются исключительно функцией профсоюзов и не подлежат контролю со стороны государства и его органов (при соблюдении установленных правил, касающихся бухгалтерского учета и отчетности).

06.04.2012
Вопрос:— Добрый вечер! Как зарегистрироваться на сайте?
Ответ:— Для просмотра сайта регистрация не требуется.

05.04.2012
Вопрос:— Здравствуйте! г. Верхняя Тура, Свердловской области, ФГУП "Верхнетуринский машиностроительный завод", оборонное предприятие,на котором моя мать проработала председателем профсоюза более двадцати лет. Имеет почетную грамоту "За активную и многолетнюю работу в профсоюзе" от Президиума ЦК Профсоюза Всероссийского Профсоюза работников оборонной промышленности, в настоящий момент вышла на пенсию. При оформлении пенсии в Управлении социальной защиты населения сказали, что грамота не является основанием для получения звания Ветеран труда РФ, соответственно никаких льгот и доплат тоже нет. Разъясните, возможно ли получение звания Ветеран труда РФ бывшему председателю Профкома оборонного предприятия?
Ответ:— На вопрос о возможности присвоения звания «Ветеран труда» работнику, награжденному Почетной грамотой ЦК профсоюза и нагрудным знаком «За активную работу в профсоюзе», сообщаем, что в соответствии с письмом Минтруда России от 28.08.2000г. № 6206-ВЯ указанные награды могут учитываться в качестве ведомственных знаков отличия в труде при присвоении звания «Ветеран труда» работникам профсоюза, при условии, что они состояли в штате профсоюзных органов. Заместитель председателя профсоюза М.В.Новак

Страница  1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28
 
 ©1991—2017 Всероссийский профсоюз работников оборонной промышленности. Все права защищены.
Дополнительная информация — vprop@mail.ru