20 сентября на базе ООО «Курганхиммаш» состоялся областной конкурс профессионального мастерства «Машинист мостового крана».

В конкурсе приняло участие 13 лучших работников предприятий области: ОАО «Курганмашзавод», ООО «ЗКЛЗ», ЗАО «Курганстальмост», ООО «Курганхиммаш» и ЗАО «Катайский насосный завод».

 По словам первого заместителя директора департамента промышленности Курганской области, начальника управления промышленности, науки и инноваций Василия Бегмы, конкурсы профмастерства играют важную роль в популяризации рабочих профессий.

 - Любые конкурсы направлены на то, чтобы привлечь внимание к рабочим специальностям, - сказал Бегма. - Кроме этого, победители конкурсов стимулируются материально. А участники - морально. Они повышают свой статус, квалификацию и знания.

Соревнование состояло из двух частей — практической и теоретической. Пока одна группа машинистов отвечала на вопросы, другая демонстрировала свои профессиональные навыки.

 Девушкам необходимо было переместить груз, обойдя все препятствия, и поставить его точно в центр мишени. Кроме того, от конкурсантов требовалось найти 10 неисправностей.

Первой свои умения показала представительница Курганмашзавода Татьяна Плевако. Она отлично справилась с практикой, а вот с теорией, как призналась участница, было не все так просто. И в итоге она оказалась третьей.

 - Неисправности нашла не все, - сказала она. – Переволновалась. Хотя краном управляю уже 13 лет. Пошла по маминым стопам. И ни разу не пожалела, что выбрала эту профессию.

В рамках проекта «Славим человека труда» 17 сентября на базе Курганского промышленного техникума прошел областной конкурс профессионального мастерства среди сварщиков. Организатором его выступил Департамент промышленности, транспорта, связи и энергетики Курганской области.

Приветствуя претендентов на победу начальник отдела промышленности ДПТСиЭ  Евгений Дмитриев сказал: «Проведение подобных конкурсов стало доброй традицией, такие мероприятия помогают выявлять лучших специалистов в своей профессии. А главное - победители будут представлять Зауралье на окружном этапе».

Умением и знаниями померились 11 работников с машиностроительных предприятий области: ЗАО «Курганстальмост», ООО «Курганхиммаш», ЗАО «Катайский насосный завод», ЗАО «Торговый Дом «Курганские прицепы», ЗАО «Курганский машиностроительный завод конвейерного оборудования» и ООО «Курганский автобусный завод». ОАО «Курганмашзавод», входящий  в «Концерн «Тракторные заводы»,  на конкурсе представили Александр Гур с завода сварных конструкций и Александр Никоноров из цеха нестандартизированного оборудования и мелких серий.

По традиции конкурс проходил в два этапа, сдавали теорию и практику. На первом участники отвечали на вопросы теста. На практике нужно было сварить металлические пластины толщиной 14 миллиметров. Комиссия, в которую входили компетентные специалисты оценивала работу сварщиков по нескольким параметрам: соответствие чертежу, времени, потраченному на выполнение задания, выбору режима сварки и знанию теории. Качество сварного шва проверялось ультразвуковым оборудованием.

По результатам конкурса представители «Тракторных заводов» получили Дипломы от Департамента промышленности, транспорта, связи и энергетики и Благодарственные письма от Федерации  профсоюзов Курганской области.

- Cварщиком тружусь пока полгода, за это время мне присвоен четвертый разряд, - поделился Александр Никоноров. - Результатом доволен, у меня еще все впереди, мне есть к чему стремиться и над чем работать. Я еще раз убедился, что правильно выбрал свою профессию.

9 сентября на совещании председателей профкомов подразделений Курганмашзавода побывала начальник отдела назначения и перерасчета пенсии Управления пенсионного фонда в  Кургане и Курганской области Надежда Слабунова. 

Надежда Александровна рассказала о нововведениях в пенсионном законодательстве и назначении пенсии с 1 января 2015 года. Она коснулись вопросов пенсионных накоплений: формирования, инвестирования и выплат, периодов, засчитываемых в страховой и общий стаж, социальной доплаты к пенсии неработающим пенсионерам. Также ответили на вопросы, которые волновали профсоюзных представителей и раздали всем брошюры, для размещения на информационных  центрах цехов и отделов.