12 января на Курганмашзаводе состоялось первое в этом году совещание председателей профкомов подразделений. О специальной оценке условий труда (СОУТ) профсоюзным лидерам рассказала главный технический инспектор ФНПР Наталья Романова.

Наталья Андреевна начала со статистики несчастных случаев на производстве в Курганской области. Она сообщила, что  причинами расследованных несчастных случаев с тяжелыми последствиями в Зауралье основными являются: неудовлетворительная организация производства работ, отсутствие контроля за безопасным производством работ, допуск к работе лиц, не прошедших обучение по охране труда, неприменение работниками средств индивидуальной защиты, нарушение правил внутреннего трудового распорядка.

Далее докладчица напомнила о том, что 1 января 2014 года вступил в силу  федеральный закон «О специальной оценке условий труда». В соответствии с новым законом предусматривается полная замена  процедуры аттестации рабочих мест специальной оценкой условий труда. По результатам СОУТ устанавливается класс условий труда: оптимальный, допустимый, вредный, опасный.  От него зависит компенсация работнику, а также размер страховых взносов в Пенсионный Фонд РФ со стороны работодателя. Чем хуже условия труда, тем выше дополнительный тариф страхового взноса. При установлении по результатам СОУТ оптимального или допустимого  класса, тариф равен нулю.

Романова напомнила, что результаты аттестации, проводимой до вступления в силу данного норматива, никуда не исчезли, а действуют наравне с результатами СОУТ. По тем и другим условия труда разделяются на классы и подклассы.

15 декабря с докладом «Территориальная программа предоставления государственных медицинских услуг» перед председателями профкомов подразделений Курганмашзавода выступила ведущий специалист отдела организации обязательного медицинского страхования (ОМС) и защиты прав застрахованных территориального фонда медицинского страхования Наталья Шабалина.

Наталья Анатольевна объяснила о том, что по полису ОМС застрахованные граждане имеют право на получение бесплатной, своевременной, качественной медицинской помощи в системе обязательного медицинского страхования.  

Особо отметила, что задача страховой медицинской организации - защищать интересы застрахованных лиц, контролировать объем, сроки и качество оказываемой медицинской помощи.

Для наглядности и понимания различных ситуаций привела примеры. Вот один из них. Случается, что за оказание медицинских услуг с вас просят деньги, а вы сомневаетесь в том, что вы должны платить, то  постарайтесь до момента оплаты обратиться к руководителю медицинского учреждения, либо в свою страховую компанию и узнайте, входит ли данная услуга в программу ОМС и, соответственно, может ли быть предоставлена бесплатно. Если подобную информацию вам узнать не удалось, и вы уже заплатили, обязательно сохраните чеки об оплате. Впоследствии они послужат основанием для обращения в страховую компанию по вопросу возмещения денежных средств. Помните, что вопрос о бесплатности лечения гораздо легче решить до момента оплаты, чем впоследствии доказывать, что вы заплатили не по доброй воле, а по принуждению!

Каждый должен знать и помнить, что за информацией о правах застрахованных и способах их защиты, о лечебных учреждениях, видах медицинской помощи, порядке ее оказания можно обращаться в страховую компанию, выдавшую полис ОМС.

В Кургане в четвертый раз состоялся фестиваль работающей молодежи «Без границ-2015». Организован он Федерацией профсоюзов Курганской области.

В этом году программа фестиваля состояла из двух частей - образовательной и творческой. На образовательной площадке правовой инспектор Федерации профсоюзов Курганской  области Оксана Бакай рассказала об основах трудового законодательства в России. Она пояснила, что нужно делать работнику, если его права ущемляются. Специалист  Детско-Юношеского центра Ксения Зотова объяснила, как можно получить молодым людям грант на реализацию своего проекта. Ведущий специалист сектора организационной работы Федерации профсоюзов Курганской области Елена Манакова разъяснила о том как развить у себя лидерские качества.  

Во второй части фестиваля состоялся творческий конкурс. Свое творчество молодые люди презентовали в следующих направлениях: музыкальное, танцевальное, театральное, «Социальная реклама» и «Пропаганда рабочих профессий».

Подводя итог первой половины дня и работы в образовательных программах фестиваля, Людмила Иванова, член молодежного Совета Курганмашзавода сказала:

 - Сегодня на семинарах многие узнали много нового для себя. В частности, кого-то заинтересовало участие в форумах, которые проходят не только в Кургане, но и в Уральском федеральном округе и во всероссийских слетах. Стараемся участвовать в таких мероприятиях, так как у нас на заводе много молодежи.

Представители профсоюза работников оборонной промышленности выступили в номинации «Художественное слово» и «Вокал».